የእናንተ የግለሰብ ሁኔታ ትክክለኛ ሰዓት መቼ እንደሆነ ይወስናል
አንዳንድ የምክር ጽሁፎች በተቻለዎት መጠን የሰራተኛውን አክሲዮስ አማራጮችዎን መያዝ እንዳለባቸው ይናገራሉ. ጊዜያቸው የሚያልፍበት ቀን ሲቃረቡ አይጠቀሙባቸው. በንድፈ ሀሳብ, ቢያንስ, አክሲዮን ለተጨማሪ የዋጋ ተመን አድማጭ እድል ይሰጠዋል.
ግን ይህ ሁልጊዜ ትክክለኛ ምክር ላይሆን ይችላል. የእርስዎ ሁኔታ, የእርስዎን ምቾት ደረጃ ከአደጋ ጋር, የግብር አከባቢዎ እና ሌሎች ጥቂት ነገሮች ግምት ውስጥ መግባት አለባቸው.
የሰራተኛ ሃብት አማራጮችን ለመለማመድ የተሻለውን ጊዜ ለመመለስ ሲሞክሩ ግምት ውስጥ የሚገባ አምስት ምክንያቶች አሉ.
የእርስዎ የገንዘብ ፍላጎቶች
የትራንስፖርት ዋጋ ከፍ እንደሚያደርገው በተስፋ ተስፋዎች ላይ የምትይዙ ከሆነ, አሁን ያለዎትን ገንዘብ በጥሬ ገንዘብ ከተገኘው ተጨማሪ ጥቅም ጋር ሲነጻጸር ይመልከቱ. ገንዘብ ካስፈለገዎ እና አማራጮችዎ ዋጋ ካላቸው, አሁን መለማመድም እርግጠኛ የሆነ ነገር ነው. ለወደፊቱ ከፍተኛ የችርቻሮ ዋጋ በእርግጠኝነት አይታወቅም.
ቀደም ብላ ልምምድ ማድረግ ይፈልጉ ይሆናል ምክንያቱም:
- እርስዎ ሊከፍሉት የሚችሉት ከፍተኛ የወለድ ዕዳ አለዎት.
- በቂ የሆነ የሂሳብ ቁጠባዎች የሉዎትም, እናም የበለጠ የዝናብ ቀን የገንዘብ ወይም የአስቸኳይ ጊዜ እርዳታ ያስፈልግዎታል.
- ለቤት ውስጥ ክፍያ ለመክፈል ገንዘብ ያስፈልግዎታል.
- ካፒታል ክምችት የበለጠ እምቅ ኃይል ያለው ይመስልዎታል ብለው የሚያስቡ ሌላ አሳታፊ የኢንቨስትመንት እድል አለዎት.
- ለኮሌጅ አንድ ልጅ የገንዘብ ክፍያ ገንዘብ ያስፈልግዎታል.
አደጋ / ተመላሽ ሽግግር
የጊዜ እሴት የሚባል የእርስዎ የሰራተኞች አማራጮች አንድ አካል አለ.
ጊዜው እስከሚጠናቀቅበት ጊዜ ድረስ ብዙ ዓመታት ሲቀሩ, የጊዜ እሴት ተጨማሪ ወደፊት ሊጨመሩ የሚችሉበት ዕድል ነው. በጊዜ ዋጋ ከትክክለኛው ጠብታ ሊወድቅ ይችላል. ዛሬ በመጠቀማችን የምትገነዘቡት ውጤቶች ይወገዳሉ.
ከዚህ በታች ከተዘረዘሩት ጠረጴዛው ላይ አደጋን ለመውሰድ እና ሊሆኑ የሚችሉ ተጨማሪ እቃዎችን ሊተዉ ይችላሉ.
- ከ 10 በመቶ በላይ የሆነ የገንዘብ ሃብትዎ በድርጅቱ ውስጥ ተካትቷል.
- ዛሬ ባለው ገንዘብ ውስጥ ገንዘብዎ በገንዘብ ፍላጎትዎ ላይ ተመስርቶ በገንዘብዎ ሁኔታ ላይ ጉልህ የሆነ ማሻሻያ ሊያደርግ ይችላል.
- የኩባንያው ክምችት ምን እንደሚመስል ማሰብ የለብዎትም.
የግብር-ዕቅድ ዕድሎች
የታክስ ዕቅድ ማውጣት በሚጠበቀው አመት የሚጠበቁ የገቢዎችና ቅናሾችዎን ማካተትን ያካትታል. ሁሉንም አማራጮችዎን በአንድ አመት ውስጥ መጠቀምን ወደ ከፍተኛ የግብር ቅንፍ ሊያስከትልዎት ይችላል. አንዳንድ አማራጮችን አሁን ለመጠቀምና ለወደፊቱ ሌሎችን ለመለማመድ በግብር ምክንያት ምክንያቶች ሊኖሩ ይችላሉ. እስከሚፈቅደው ድረስ እስከመጨረሻው ድረስ ከመጠበቅ ይልቅ የአማራጮችዎን አንድ ክፍል በየዓመቱ ማከናወን ጥሩ ሊሆን ይችላል.
የገበያ ሁኔታዎች
የኩባንያዎ ትንተና እና የገበያ ሁኔታዎች በፍጥነት መበራከት ግምት ውስጥ መግባት አለበት. ፀሐይ ሁልጊዜ አይበራም. ይህ ነጥብ በሲኤንኤን ፖውስ ላይ የኤክስፖርት አማራጮችን በማቀናበር ረገድ ጥሩ ነው.
ለምሳሌ "የቴክኖሎጂ ምንጮችን በሚጠቀሙበት ጊዜ ለምሳሌ ቢያንስ ጥቂት ጥቂት ቆንጆ ሠራተኞች በከፍተኛ ፍጥነት በሚንቀሳቀሱ የኩባንያዎች ውስጥ ትርፋማነት አግኝተዋል. በተለምዶ በሚታየው ጥበብ መሠረት "ቀደም ብሎ" ቢለማመዱም የወረቀት ውጤቶችን በትክክለኛ ጥሬ ገንዘብ ውስጥ ማዞር - ከዚያ ወደኋላ መለስ ብለሽ የማይገባ ይመስላል. "
የ Options / Investor Sophistication
የእራስዎ በጣም የተራቀቀ, ከፍተኛ-አጥፊ ቤተሰብ ከሆነ, ያነሰ ዘመናዊ ከሆነ ሰው ይልቅ የላቁ ስልቶችን መከታተል ይችላሉ. ልንከተለው የሚገባ ጥሩ መመሪያ ቢኖር ካልተረዳሃው, ያንን ማድረግ የለብዎትም. ተቀጥረው በሚሠሩ ተቀናቃኞች አማራጮች ውስጥ መጀመርያ ደራሲ ጆን ኦልግስ, ስለ የተሻሻለ የሰራተኛ አክሲዮን የአማራጭ የአሰራር ስልቶች ይናገራል. ጆን የቀድሞው የችሎታ አማራጮች ገበያ ሰሪ ነው ከቺካጎ ቦርድ የለውጥ ልውውጥ እና በሳንፍራንሲስኮስ የፓስፊክ አማራጮች ልውውጥ.
አደጋን ለመቀነስ እና የተሻሻለ ስልቶችን በመጠቀም የኩባንያውን ጥሬ መሸጥ እና ግዢን በማካተት ሊከሰቱ ይችላሉ. ጆን ከተሞክሮ እና ከሽያጭ ስትራቴጂ ጋር ሲነጻጸር, የላቀ አማራጭ ዘዴዎች አደጋን ለመቀነስ እና በአማራጮችዎ ውስጥ የሚቀረው የጊዜ እሴትን ለመያዝ የበለጠ ውጤታማ መንገድ ናቸው.
ጆን ሃሳቦቹን በስንት ኦርኪድ አክቲቭ አማራጮችን ማስተዳደር በ 5 የወርቅ ደንቦች ላይ አስቀምጧል . እነዚህ የላቁ ስትራቴጂዎች የተሻሉት በተቀማጭ የሰራተኞች አማራጮችን በ 500 000 ዶላር ወይም ከዚያ በላይ ሊሆኑ እንደሚችሉ ነው.
በጭፍን አገዛዝ ደንቡን አጣጥፈው እስከ መጨረሻው ድረስ አማራጮችን አያያዙ. ለፍላጎትዎ ጋር የሚስማማ ውሳኔ ለማድረግ ሁሉንም ምክንያቶች ይመልከቱ.